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職位描述：
1.負(fù)責(zé)樣品電池的設(shè)計開發(fā)，下單跟進(jìn)，保證樣品電芯的順利制作； 2.負(fù)責(zé)電池規(guī)格書的制作； 3.負(fù)責(zé)新材料的開發(fā)測試，并出測試評估報告； 4.工藝改善實驗的方案制定，研發(fā)進(jìn)程跟進(jìn)，電池測試跟蹤，數(shù)據(jù)整理； 5.技術(shù)人員的管理、培訓(xùn)等工作； 6.樣品電池的下單管理，進(jìn)度管理； 7.實驗線與其他部門需要溝通協(xié)調(diào)，保證實驗工作的正常進(jìn)行； 8.實驗線5S整體推進(jìn)，安全制度制定和保持，配合制程工藝技改； 9.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其它相關(guān)事項。 任職要求：1.年齡：40歲以下，男女不限； 2.教育背景: 軟包鋰電池行業(yè)，大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷； 3.培訓(xùn)經(jīng)歷: 接受過鋰電設(shè)計開發(fā)等方面的培訓(xùn)。 4.經(jīng) 驗: 3年以上鋰電行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗。 5.技能: ◆3年以上相關(guān)電池開發(fā)設(shè)計，熟悉軟包鋰電池工藝設(shè)計開發(fā)； ◆熟悉電芯相關(guān)材料特性，能分析和解決電池設(shè)計問題； ◆新品電池設(shè)計開發(fā)，會使用Solidworks、CAD等繪圖軟件； ◆ 熟悉鋰離子電池混漿，涂布，制片，裝配和化成工藝； ◆ 熟悉ISO9000質(zhì)量管理程序尤其是制程異常處理程序； ◆ 能對工藝異常進(jìn)行分析，判別和促進(jìn)產(chǎn)品改良能力，具有良好的溝通能力。 6.態(tài) 度（個人素質(zhì)）: ◆具有一定的組織、溝通、協(xié)調(diào)和推進(jìn)能力； ◆高度的敬業(yè)精神及高漲的工作激情，工作態(tài)度積極樂觀； ◆對數(shù)據(jù)敏感，做事謹(jǐn)慎認(rèn)真。 舉報